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湖北日報訊 （記者鄧偉、通訊員楚仁軒）2月9日從省人社廳獲悉，我省將于4月初舉行2023年全省事業(yè)單位公開招聘統(tǒng)一筆試，較往年提前一個多月，以期更緊密銜接應(yīng)屆高校畢業(yè)生畢業(yè)就業(yè)、更積極滿足各類社會人才求職應(yīng)聘需求。

據(jù)介紹，此次招聘公告及崗位計劃擬于2月下旬前發(fā)布，隨即接受考生網(wǎng)上注冊和報名。省直事業(yè)單位和武漢市等17個市州、省直管市、神農(nóng)架林區(qū)將參加本次全省統(tǒng)一公開招聘筆試考務(wù)平臺。目前，全省各地已基本完成本次統(tǒng)一招聘崗位征集工作，崗位計劃總數(shù)1.2萬余個，其中省直和武漢市崗位計劃5000余個。

近年來，為滿足各級各類事業(yè)單位用人需要，促進以高校畢業(yè)生為重點的青年人才就業(yè)創(chuàng)業(yè)，我省逐步探索并形成了統(tǒng)分結(jié)合的全省公開招聘工作格局。通過搭建全省事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘平臺，以及全省中小學教師、基層醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員、退役運動員等行業(yè)公開招聘平臺，常態(tài)支持高校、醫(yī)院、科研院所等大型單位、系統(tǒng)開展專項招聘、人才引進等活動，年度招聘規(guī)模約3萬人，成為高校畢業(yè)生熱切關(guān)注的重要就業(yè)方向，也是全省人才隊伍增量的重要來源。

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