湖北日報(bào)全媒記者 劉勝 通訊員 周月婷 張維

脫貧不返貧，振興不掉隊(duì)。

(資料圖片)

就業(yè)是防止返貧的基石。我省通過拓展就業(yè)空間、拓寬就業(yè)渠道、打造勞務(wù)品牌、提升就業(yè)技能、挖掘就業(yè)崗位，多措并舉擴(kuò)大脫貧人口就業(yè)，讓更多政策紅利陽光灑到脫貧群眾，有力地促進(jìn)了脫貧群眾務(wù)工收入穩(wěn)中有增。截至2022年底，全省脫貧人口外出務(wù)工就業(yè)216.1萬人，同比增加0.7萬人，脫貧人口人均工資性收入10504元，同比增長14.9%。

“春風(fēng)行動”促就業(yè)暖人心

新年伊始，全省各地“春風(fēng)行動暨就業(yè)援助月”活動如火如荼。從正月初十起，各縣市區(qū)大范圍舉辦招聘活動，現(xiàn)場氣氛熱烈，熱鬧非凡，前來應(yīng)聘的求職者絡(luò)繹不絕。

在團(tuán)風(fēng)縣招聘會現(xiàn)場，三五成群的脫貧戶一邊仔細(xì)閱讀招工簡章，一邊詳細(xì)咨詢工資待遇、工作環(huán)境等信息，企業(yè)負(fù)責(zé)人與他們熱情交流，面對面進(jìn)行解答。

為了鼓勵用人單位積極聘用脫貧人員，團(tuán)風(fēng)縣還利用財(cái)政銜接資金進(jìn)行獎補(bǔ)，對在市場主體穩(wěn)定就業(yè)1年、年收入達(dá)到2.5萬元的，按不同類別和標(biāo)準(zhǔn)獎勵市場主體，2022年獎補(bǔ)28戶市場主體共53.4萬元。

據(jù)統(tǒng)計(jì)，1月中旬“春風(fēng)行動”啟動以來到3月底，黃岡市組織招聘企業(yè)1200余家，提供就業(yè)崗位5萬余個，一大批脫貧戶及時就業(yè)。

十堰、咸寧、恩施、孝感等地也推出系列暢通就業(yè)的務(wù)實(shí)舉措，除實(shí)施春風(fēng)行動外，還通過現(xiàn)場招聘、線上招聘、直播帶崗等形式為用工企業(yè)和求職者搭建供需服務(wù)平臺，對有意愿、有勞動能力的脫貧群眾外出務(wù)工就業(yè)用好現(xiàn)有就業(yè)幫扶政策，對無法外出務(wù)工的弱勞動力、半勞動力用好各類鄉(xiāng)村公益性崗位，做好兜底安置。

免費(fèi)培訓(xùn)提本領(lǐng)強(qiáng)技能

“都是免費(fèi)的，填表報(bào)名就可以參加！”近日，在陽新縣職教中心，“免費(fèi)技能培訓(xùn)專區(qū)”吸引不少求職者駐足咨詢。

本打算外出打工的王女士，來到現(xiàn)場就被免費(fèi)培訓(xùn)吸引住了，她說：“剛好學(xué)個手藝，到時在家里開個店，還能照顧家里。”現(xiàn)場的工作人員介紹說，這次免費(fèi)培訓(xùn)的專業(yè)有計(jì)算機(jī)操作員、插花員、月嫂、美容師、面點(diǎn)師、烹飪師、整理收納師等，注重學(xué)培結(jié)合，讓參訓(xùn)人員真正學(xué)有所獲、學(xué)以致用。

近年來，全省各地鄉(xiāng)村振興與人社部門加大對脫貧群眾的職業(yè)技能培訓(xùn)，提升崗位適應(yīng)能力，切實(shí)解決務(wù)工層次低、就業(yè)不穩(wěn)定等問題，對有意愿的脫貧群眾建立需求清單，引導(dǎo)脫貧群眾分批分類參加勞動預(yù)備制培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、訂單培訓(xùn)、崗位技能提升培訓(xùn)，不斷增強(qiáng)脫貧群眾的“造血”功能。對少數(shù)脫貧人口的個性化培訓(xùn)需求達(dá)不到集中開班要求的，按照“點(diǎn)對點(diǎn)”方式組織“師帶徒”式培訓(xùn)，做到培訓(xùn)對象、內(nèi)容、方式和就業(yè)崗位對接“四精準(zhǔn)”。

直通車“點(diǎn)對點(diǎn)”送工入企

3月11日一大早，立訊精密工業(yè)（恩施）有限公司車間工人胡國橋簡單收拾好幾件衣物，和工友在宿舍樓下碰頭，便一起趕赴宣恩汽車客運(yùn)站。

一個月前，胡國橋搭乘當(dāng)?shù)厝松绮块T安排的招工專車從宣恩縣趕赴恩施高新區(qū)求職，在細(xì)致了解了崗位要求和待遇后，與立訊精密公司簽約。最近他想利用短暫的假期回家看看老人孩子，胡國橋說：“父母老了，孩子也長大了，現(xiàn)在不想背井離鄉(xiāng)去大城市忙碌，一年回不了家，我更愿意在家附近就業(yè)?！币环?，道出恩施州萬千外出務(wù)工人員的心聲。

隨著恩施高新區(qū)加速建設(shè)，立訊精密、華芯科技、寶明科技、漢朔等公司紛紛落戶園區(qū)。崗位供給大量增加，恩施州人社部門和鄉(xiāng)村振興部門積極推廣“就業(yè)幫扶直通車”，實(shí)行點(diǎn)對點(diǎn)、組團(tuán)式勞務(wù)輸出，落實(shí)省內(nèi)區(qū)域協(xié)作勞務(wù)幫扶任務(wù)，組織本地脫貧勞動力定向、定點(diǎn)到協(xié)作地區(qū)企業(yè)務(wù)工就業(yè)，組織轄區(qū)內(nèi)用工企業(yè)定向吸納受幫扶縣市的脫貧人口。截至目前，全州共舉辦線上線下招聘會181場，提供崗位3萬個，達(dá)成就業(yè)意向5189人。

省鄉(xiāng)村振興局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，截至2022年底，全省脫貧人口（含監(jiān)測對象）外出務(wù)工就業(yè)規(guī)模達(dá)到216.1萬人，比2021年底增加0.7萬人，脫貧人口人均工資性收入10504元，同比增長14.9%，占人均純收入的71.4%。全省3.8萬雨露計(jì)劃畢業(yè)生，3.7萬已就業(yè)、參軍、升學(xué)，占96.4%；全省公益性崗位、就業(yè)幫扶車間分別吸納21.4萬人、2.6萬人，同比分別增加3.7萬人、0.5萬人。

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